中国人寿财产保险股份有限公司成都市中心支公司招聘简章

作者:王璇发布人:天博.体育登录入口发布时间:2020-09-22浏览次数:424


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【公司简介】:

中国人寿财产保险股份有限公司(以下简称中国人寿财险)系中国人寿保险(集团)公司旗下核心成员,成立于20061230日,注册资本188亿元人民币,经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险,上述业务的再保险业务,国家法律、法规允许的保险资金运用业务,经中国保监会批准的其他业务。中国人寿财险以科学发展观为统领,坚持业务发展与能力提升两手抓,依托中国人寿集团化经营优势,整合法人团体业务、分散性个人业务和客户服务体系,创新渠道经营,强化集中管控,推进服务先行,致力于打造具有自身特色的一流财险公司。中国人寿财险保持了规模、效益、合规协调发展,打破了财产保险行业常规发展模式,综合实力已步入财产保险行业前列。连续17年入选《财富》世界500强,2019年位列第51位,品牌价值高达人民币3539.87亿元。2018年保费收入691亿元,市场份额排名稳居第四位。中国人寿财险注重坚持效益经营,盈利水平不断提升,成立第三年(2009

年)即实现经营盈利,2010年实现承保盈利,2013年实现累计盈利,截至2018 年底,已连续10 年保持经营盈利。获得穆迪投资者服务公司A1 保险财务实力评级(IFSR),展望为稳定。公司偿付能力充足,可运用资金超过613 亿元,总资产超过843 亿元。中国人寿财险共有36 家省级机构、1 家航运保险运营中心、1 家电销中心、316家地市机构、2,077家县区及以下级机构,省级、地市和县区的行政区划覆盖率分别达到100%96%73%

依托中国人寿逾百万名寿险营销员、逾十万名自有销售人员、超过26,000 家的专业代理、兼业代理机构和经纪公司、4008-007-007 电话车险销售专线、www.chinalife.com.cn电子商务平台,销售网络遍布城乡、线上线下;

在全国拥有近2,000 家服务网点,为客户提供优质便捷的服务。产品体系完备,涵盖机动车保险、企业财产保险、家庭财产保险、工程保险、责任保险、保证保险、货物运输保险、船舶保险、特殊风险保险、农业保险、意外伤害保险、短期健康保险、综合保险等各个门类的保险产品共6,089个,为客户提供全方位、多层次、专业化保险保障。

承保和风险管理技术过硬,项目运作经验丰富,先后承保了中石油、中海油、中储粮、国电集团、华电集团、中电投集团、中国兵器工业集团、中煤集团、中国航空工业集团、中国化工集团、中国神华集团、中国农业银行、交通银行、中核集团、中广核集团、中国卫星通信集团、中国船舶工业集团等大型统保项目。

以现代信息技术为先导,拥有先进高效的系统平台,支撑业务发展与创新,信息技术领域主要奖项名录:

2010年度创新项目奖——GPS移动调度定损系统

2010年度杰出项目奖——财产险核保规则引擎管理系统

2011年度中国保险行业信息化优秀项目奖——审计预警系统

2012年度中国保险行业信息化创新项目奖——客户信息管理系统建设项目

2012年度中国保险行业信息化优秀项目奖——再保险电子账单业务处理项目

2013年度中国保险行业信息化优秀项目奖——内控合规与风险管理平台

2014年度中国保险行业信息化创新项目奖——基于移动互联网的实时视频平台

2016年度金融业科技创新突出贡献奖——基于流计算的大数据实时数据分析系统

2016年度保险信息化技术峰会优秀项目奖——国寿收银台

《中国互联网+百佳行动实践》案例——“一路行”理赔服务平台

2017年度中国金融信息化与创新优秀案例——车险承保流程优化项目

2017年度中国优秀金融创新案例奖——高价值车险续保提升项目

2018年度中国优秀金融创新案例奖——大中城市气象与车辆出险关联度分析

2018年度保险行业信息化典型案例一等奖——新一代自助柜员机引入人脸识别、OCR扫描技术

【中国人寿财产保险股份有限公司成都市中心支公司】

成都市中心支公司于 2012  1 月成立,公司位于成都市青羊区锦里东路 52号,目前公司机关设立了 7 个职能部门:办公室、人力资源/教育培训部、财务会计部、销售管理/车行业务部/代理业务部、互动业务部、非车险业务部、理赔/客服分中心;直属团队 5 个:互动专营部、互动/重客团队、重客团队、互联网业务部、政保业务部。下设 12 个四级机构:青羊、武侯、成华、金牛、高新、金堂、新都、双流、郫县、崇州、彭州、龙泉驿、都江堰、简阳、温江。

【公司相关网址】:

中国人寿财产保险股份有限公司官网

百度百科“中国人寿财产保险”

【校招骨干培养计划介绍】

“骨干培养计划”为中国人寿财险成都市中心支公司的人才战略发展打造最重要、最顶端的应届毕业生人才招聘计划项目。旨在选拔致力于从事保险承保服务、保险销售分析、保险业务拓展、职能部门等后线人员的优秀应届毕业生,他们充满激情、努力奋斗、创新思考,能在 1-3 年的培养期内在某个专业领域能有较为深刻的认识,成长为公司不可获取的骨干力量,成为各类板块青年领袖型人才。

培养流程:

1、根据公司培养计划,进行各条线、各部门轮岗跟训。

2、管培生到每个部门轮岗期间,都有各部门骨干岗位的优秀员工作进行“手把手”教学,轮岗期间还将进行相关专业知识培训和实操训练等;

3、轮岗期结束,进行相关岗位考核,根据考核结果确定是否签到三方协议;

4、三方协议签订 ;

5、正式劳动合同签订 ;

6、试用期开始购买五险一金。

  

  

  

  

  

  

  

  

  

附件:

互联网保险理赔运营岗

招聘岗位:互联网保险理赔运营岗

工作年限:无

学历:本科及以上

工作类型:全职/实习

招聘人数:2

地区:成都城区

  

  

  

  

  

  

岗位职责:

1、负责在规定时间内完成互联网案件的查勘、定损任务;

2、负责互联网案件施救和其它服务项目的实施,处理客户反馈的有关查勘定损意见;

3、接到查勘定损通知后,负责组织客户、其他有关人员,按公司规定和业务流程组织进行查勘,确保准确、合理、快速地核定保险事故的损失以及事故真实性;

4、全程负责接手的互联网赔案,包括查勘定损、接待客户、重大案件的上报及调查取证,收集、整理、审核查勘定损资料,为赔案的处理提供证据和依据;

5、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、全日制大专以上学历,金融保险、维修、机械制造、法学等专业优先考虑;

2、熟练使用各种办公软件,良好的表达能力;

3工作积极、为人正直,客观公正、做事认真负责

薪酬福利:

1、享受优厚的薪资;

2、完善的分层分类培训;

3、享受五险一金及各类福利补助、周末双休、国家法定节假日休假等。